个税显示工资已发但银行卡未收到，需先与雇主沟通确认。分析：个税记录显示工资已发放，但银行卡未收到款项，可能涉及雇主财务处理延迟、银行转账错误或系统问题。从法律角度看，员工有权要求雇主按时足额支付工资。建议先与雇主财务部门沟通，了解具体情况，并要求提供转账凭证或说明。提醒：若沟通无果，且超过约定工资发放时间一周以上，可能表明问题较严重，应及时寻求劳动仲裁委员会或律师的帮助。
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具体操作：1.与雇主沟通：明确表达工资未收到的疑虑，要求雇主提供转账记录或说明原因，并设定合理的解决期限。2.提起劳动仲裁：准备劳动合同、个税记录、银行流水等证据，向当地劳动仲裁委员会提交仲裁申请，要求雇主支付工资及可能的赔偿金。3.法院诉讼：若劳动仲裁未获满意结果，可委托律师向法院提起诉讼，提交相关证据，要求法院裁决雇主支付工资及赔偿。在诉讼过程中，需遵循法院程序，配合律师进行证据收集和庭审。以上操作建议仅供参考，具体需根据实际情况和法律规定进行。
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处理方式：从法律角度，处理此类问题常见方式有：1.与雇主直接沟通，了解原因并要求解决；2.若沟通无果，向劳动仲裁委员会提起仲裁；3.必要时，可向法院提起诉讼。选择方式时，建议先尝试与雇主沟通解决，若无法达成一致，再考虑法律途径。劳动仲裁委员会仲裁较为快捷，而法院诉讼则更具法律效力。